原标题ღ★✿：事业编140人ღ★✿，2023年烟台市教育局黄渤海新区分局直属学校（幼儿园）青年人才招聘简章
为进一步加强全区教师队伍建设ღ★✿，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）等规定ღ★✿，烟台黄渤海新区教育系统面向高校优秀毕业生公开招聘教师岗位工作人员ღ★✿，现公告如下ღ★✿。
本次招聘设置13个招聘岗位ღ★✿，共计140个招聘计划ღ★✿，其中ღ★✿，具体岗位及相关要求详见附件1ღ★✿。本次招聘拟设置东北师范大学站ღ★✿、陕西师范大学站ღ★✿、山东师范大学站ღ★✿、曲阜师范大学站4个考点（以下简称ღ★✿：东师大站ღ★✿、陕师大站ღ★✿、山师大站ღ★✿、曲师大站）ღ★✿，前一站考点招聘未完成的招聘计划可依次向下一站考点调剂ღ★✿，调剂后的下一站招聘计划在烟台市教育局黄渤海新区分局（）网站公布ღ★✿。
1.教育部直属师范大学2023年应届国家公费师范毕业生ღ★✿。非山东省生源的公费师范毕业生须符合教育部规定的跨省就业条件ღ★✿，并经生源地省级教育行政部门同意ღ★✿。
2.2023年应届或国家规定择业期（2年）内硕士（含）以上毕业生ღ★✿，具备本科学历及相应的学位证书ღ★✿。研究生就读期间获得校级及以上优秀毕业生ღ★✿、优秀学生干部ღ★✿、优秀学生ღ★✿、三好学生ღ★✿、二等（含）以上奖学金（不包含新生入学奖学金ღ★✿、励志奖学金）之一ღ★✿。
3.2023年应届或国家规定择业期（2年）内本科毕业生在本科就读期间获得校级及以上优秀毕业生ღ★✿、优秀学生干部ღ★✿、优秀学生ღ★✿、三好学生ღ★✿、二等（含）以上奖学金（不包含新生入学奖学金ღ★✿、励志奖学金）之一ღ★✿。
4.获山东省师范类高校学生从业技能大赛三等奖（含）以上的2023年应届或国家规定择业期（2年）内本科（含）以上毕业生ღ★✿。
5.报考人员学历证书（不含辅修专业证书）所载专业应当与招聘岗位专业要求相同或相近ღ★✿。相近专业是否符合要求由资格审查小组研究确定并于报名期间每日在教育分局网站公布ღ★✿。
6.具有符合招聘岗位学段ღ★✿、学科要求的教师资格证书（高中ღ★✿、中职教师资格证书可通用于学科一致的中小学教师岗位ღ★✿，报考幼儿园教师岗位的人员须具有幼儿园教师资格证书）ღ★✿。
7.报考语文教师岗位须具有二级甲等及以上普通话证书黑人vodafonewifi巨大ღ★✿，其他岗位须具有二级乙等及以上普通线日后录取的非全日制研究生ღ★✿，由国家统一下达招生计划ღ★✿，与全日制研究生考试招生执行相同的政策和标准ღ★✿，培养质量坚持同一要求ღ★✿，学历学位证书具有同等法律地位和相同效力ღ★✿，享有平等就业机会ღ★✿。
9.定向ღ★✿、委培毕业生报考ღ★✿，须征得定向ღ★✿、委培单位同意ღ★✿。签订就业协议书的毕业生须具有用人管理权限部门或单位出具同意报考证明ღ★✿。
10.报考人员需提供符合该岗位条件的证明材料ღ★✿，如优秀毕业生ღ★✿、优秀学生干部ღ★✿、优秀学生ღ★✿、三好学生ღ★✿、校级二等奖学金ღ★✿、山东省师范类高校学生从业技能大赛获奖证书等相关荣誉证书黑人vodafonewifi巨大ღ★✿。
11.符合招聘岗位要求的其他所有资格条件ღ★✿。除2023年应届毕业生学历证书ღ★✿、相应学位证书ღ★✿、教师资格证书ღ★✿、普通话等级证书ღ★✿、相关荣誉证书应于2023年8月31日前取得外ღ★✿，其他人员应于2023年2月22日取得ღ★✿。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位ღ★✿。在读全日制普通高校学生（2023年应届毕业生除外）ღ★✿，现役军人ღ★✿，曾受过刑事处罚或被开除公职的人员ღ★✿，被依法列为失信联合惩戒对象的人员ღ★✿，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员黑人vodafonewifi巨大ღ★✿，在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员ღ★✿，被开除中国共产党党籍的人员ღ★✿，以及法律ღ★✿、法规规定不得应聘的其他情形人员ღ★✿，不得应聘ღ★✿。在读全日制普通高校学生不能用已取得的学历学位作为条件应聘ღ★✿，具有多个学历层次的考生以其低层次学历报考的ღ★✿，其年龄ღ★✿、学历性质等应聘条件黑人vodafonewifi巨大ღ★✿，均按其低层次学历的要求进行审核ღ★✿。香港和澳门居民中的中国公民ღ★✿，取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民ღ★✿，可应聘符合条件的岗位ღ★✿。
各站点依次进行网上报名ღ★✿，每人限报考1次ღ★✿。报名人员有恶意注册报名信息ღ★✿、扰乱报名秩序等行为的ღ★✿，查实后取消其本次报名资格ღ★✿。
3.具体要求ღ★✿。应聘人员报名前ღ★✿，须仔细阅读本招聘简章ღ★✿，确认符合拟应聘岗位的条件后再进行网上报名ღ★✿。对应聘岗位条件中的专业ღ★✿、学历ღ★✿、学位ღ★✿、回避情形ღ★✿、资格条件等信息需要咨询时ღ★✿，应聘人员直接与教育分局联系ღ★✿，咨询电话可在简章结尾处查询ღ★✿。应聘人员首次登录报名系统须注册山东省统一身份认证账号ღ★✿，因个人原因造成注册信息泄露影响本人报名的ღ★✿，由本人循法律途径解决ღ★✿。应聘人员根据提示如实ღ★✿、准确填写相关个人报考信息ღ★✿，上传的照片ღ★✿、图片等应保证清晰可辨黑人vodafonewifi巨大ღ★✿，然后提交审核ღ★✿；网上报名必须使用二代身份证ღ★✿，报名与考试时使用的身份证必须一致ღ★✿；报名资格一经用人部门初审通过ღ★✿，不能更改ღ★✿；报名系统于2023年2月24日16ღ★✿：00自动禁止应聘人员提交（修改）报名信息ღ★✿。为保证报名顺畅ღ★✿，建议使用谷歌浏览器或360浏览器极速模式ღ★✿。报考人员应如实准确填报各项报名信息ღ★✿，报考信息凡弄虚作假的ღ★✿，一经查实ღ★✿，取消报名资格或聘用资格ღ★✿。
4.网上资格初审ღ★✿：教育分局安排专人接听咨询电话金宝搏188appღ★✿，提供咨询服务ღ★✿，并留存通过网上审核人员的报名信息ღ★✿，供现场资格审查时参考ღ★✿。应聘人员对报名网上审核结果持有异议ღ★✿，可在报名期间向复核电话反映ღ★✿，不在规定期限内反映ღ★✿，视为对网上审核结果无异议ღ★✿。请应聘人员务必及时查询网上审核结果ღ★✿，如有疑问请主动联系教育分局ღ★✿。报考人员应如实准确填报各项报名信息ღ★✿。凡报考信息弄虚作假的ღ★✿，一经查实ღ★✿，取消报名资格或聘用资格ღ★✿。报考人员网上报名后ღ★✿，按照指定时间到指定地点进行现场资格审查确认ღ★✿，方可参加考试考核,未按规定时间到现场进行资格审查的ღ★✿，视为自动放弃考试考核资格ღ★✿。
未参加网上报名的考生ღ★✿，可于现场资格审查时携带材料ღ★✿，按照工作人员安排参加现场报名ღ★✿，各站现场报名系统开放时间将视具体工作安排在各站宣讲现场或教育分局网站公布ღ★✿。现场报名开放时段只接受参加当站考试人员现场报名ღ★✿，通过网上资格初审的人员须参加相应场次现场资格审查ღ★✿。
本次招聘拟设东师大站ღ★✿、陕师大站ღ★✿、山师大站ღ★✿、曲师大站4个考点ღ★✿。现场资格审查及现场报名要求ღ★✿，具体时间ღ★✿、地点等信息将于当站招聘现场资格审查前黑人vodafonewifi巨大ღ★✿，在烟台市教育局黄渤海新区分局网站另行通知ღ★✿。
2.提交材料ღ★✿。现场资格初审提供下列材料原件及复印件ღ★✿，考生须提前按下列顺序装订好复印件ღ★✿，原件现场核对后归还ღ★✿：
（3）学位ღ★✿、学历证书ღ★✿。博士研究生还需提供硕士ღ★✿、本科阶段学历证书ღ★✿、学位证书ღ★✿；硕士研究生还需提供本科阶段学历证书ღ★✿、学位证书ღ★✿；2023年高校毕业生提供毕业生就业推荐表ღ★✿。
（4）签订就业协议书的ღ★✿，还须提供具有用人管理权限部门或单位出具的同意报考证明信（附件2）或解约函ღ★✿，因故不能在现场资格审查时提供的ღ★✿，可在面试成绩公布后第五个工作日17:00前提供ღ★✿。
（6）相应普通线）符合岗位条件的证明材料ღ★✿，如优秀毕业生ღ★✿、优秀学生干部ღ★✿、优秀学生ღ★✿、三好学生ღ★✿、校级二等奖学金ღ★✿、山东省师范类高校学生从业技能大赛获奖证书等相关荣誉证书ღ★✿。
（8）招聘岗位有“研究方向”要求的（“专业要求”栏中专业后面有括号的ღ★✿，括号内的内容即为专业研究方向要求）ღ★✿，还须提供学习成绩表复印件和专业研究方向证明（专业研究方向证明ღ★✿，应由高校教务部门或研究生处（院）出具并加盖公章ღ★✿；2023年毕业生《就业推荐表》标明专业研究方向的ღ★✿，可作为专业研究方向证明ღ★✿。）
3.有关要求ღ★✿。资格审查须本人到场ღ★✿，不得委托他人黑人vodafonewifi巨大ღ★✿。应聘人员未在规定时间参加现场资格审查视为弃权ღ★✿，现场资格审查材料提交不全的ღ★✿，须在现场资格审查次日11:00前提交ღ★✿，未在规定时间内提交的视为弃权ღ★✿。如现场资格审查与网上审核结果不一致ღ★✿，以现场资格审查结果为准ღ★✿。本次考试免收考试费ღ★✿。现场资格审查通过人员加入指定QQ群ღ★✿，资格审查后考试（包括初试ღ★✿、面试）ღ★✿、签约ღ★✿、体检ღ★✿、考察等有关事项通知均在群内发布ღ★✿。
2.有关要求ღ★✿：考试采取面试金宝搏188appღ★✿、笔试方式进行ღ★✿。面试ღ★✿、笔试成绩均采用百分制计算ღ★✿，保留到小数点后两位数ღ★✿，尾数四舍五入ღ★✿。其中ღ★✿，招聘岗位现场资格审查通过人数较多的ღ★✿，增加初试环节ღ★✿。
（1）初试ღ★✿。同一应聘岗位现场资格审查通过人数不足30人的ღ★✿，直接进入面试环节ღ★✿；同一应聘岗位现场资格审查通过人数超过30人的ღ★✿，原则上先进行初试ღ★✿，经招考领导小组研究同意ღ★✿，也可直接进入面试环节ღ★✿。初试方式一般为结构化面试ღ★✿，当报名人数过多时采取笔试方式ღ★✿。初试成绩低于60分人员不得进入面试环节ღ★✿，按照岗位计划1:5比例确定进入面试环节人员ღ★✿，最多不超过30人（招聘计划10人以上的岗位最多不超过50人）,最后一名并列除外ღ★✿；进入面试环节人员数量不足岗位计划5倍的ღ★✿，按实有人数进入面试环节ღ★✿。进入面试人员最后一名初试成绩并列的ღ★✿，一同进入面试ღ★✿，初试后因弃权或取消资格造成的面试人员空缺不予递补ღ★✿。初试成绩不带入面试ღ★✿。
（2）面试ღ★✿。面试采取试讲的方式进行ღ★✿，面试成绩采用百分制计算ღ★✿，保留到小数点后两位数ღ★✿，尾数四舍五入ღ★✿。
②成绩公布ღ★✿：本岗位面试全部结束后ღ★✿，将在指定QQ群内公布面试成绩ღ★✿。面试成绩低于60分的人员不予聘用ღ★✿。进入笔试范围人员从达到面试合格线的应聘人员中ღ★✿，根据岗位招聘计划从高分到低分按1:3的比例确定ღ★✿。进入笔试范围人员最后一名面试成绩并列的ღ★✿，一同进入笔试范围ღ★✿。进入笔试范围人员数量不足岗位计划比例的ღ★✿，以实有人数进入笔试范围ღ★✿，面试后因弃权或取消资格造成的笔试人员空缺不予递补ღ★✿。
（3）笔试ღ★✿。进入笔试范围人员ღ★✿，应按规定参加笔试ღ★✿。笔试科目为一科ღ★✿，内容为教育教学相关知识ღ★✿。笔试结束后ღ★✿，根据笔试结果确定笔试成绩合格线ღ★✿，达不到笔试成绩合格线的ღ★✿，不得进入考察ღ★✿、体检范围ღ★✿。笔试成绩ღ★✿、笔试成绩合格线于笔试结束后在指定QQ群内公布ღ★✿。
按面试成绩占60%ღ★✿、笔试成绩占40%的比例合成考试总成绩ღ★✿，根据各站总成绩ღ★✿，分别由高分到低分按岗位计划1:2的比例确定进入考察范围人员名单ღ★✿。应聘人员总成绩相同且影响聘用的ღ★✿，则组织专家重新命题对成绩相同的人员进行重新面试ღ★✿，并以重新面试后的成绩排序确定进入考察范围人员ღ★✿。以岗位为单位金宝搏188appღ★✿，按照本岗位总成绩由高到低的顺序和岗位招聘计划ღ★✿，按照1:1的比例确定签约人员ღ★✿，签订就业协议ღ★✿。本人放弃签约的ღ★✿，在考察范围内顺延至下一位递补ღ★✿。签约时须提交《毕业生就业协议书》和《毕业生就业推荐表》的原件ღ★✿。
进入考察体检范围人员确定后ღ★✿，按计划招聘人数由考试总成绩高分到低分依次等额对报考人员进行考察ღ★✿、体检ღ★✿。考察ღ★✿、体检工作由烟台市教育局黄渤海新区分局负责组织ღ★✿。
考察按照德才兼备的标准ღ★✿，根据招聘岗位的要求ღ★✿，全面了解被考察对象的政治思想ღ★✿、道德品质ღ★✿、能力素质ღ★✿、学习和工作表现ღ★✿、遵纪守法ღ★✿、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况ღ★✿，并对考察对象进行资格复审ღ★✿。被考察对象在应聘期间的表现ღ★✿，将作为考察的重要内容之一ღ★✿。如经考察不合格或发现在应聘过程中有弄虚作假等违反招聘有关规定的行为ღ★✿，不予聘用或取消聘用ღ★✿。应聘人员在考察过程中提供虚假材料ღ★✿、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为ღ★✿，干扰ღ★✿、影响考察单位客观公正作出考察结论的ღ★✿，给予其不予聘用的处理ღ★✿；情节严重ღ★✿、影响恶劣的ღ★✿，将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库ღ★✿，记录期限为五年ღ★✿。根据山东省委组织部《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）规定ღ★✿，招聘单位ღ★✿、招聘主管部门及考察组要严格审核把关被考察对象档案ღ★✿，对档案中存在的问题ღ★✿，要认真进行调查ღ★✿，问题未查清并处理到位的ღ★✿，不得办理聘用手续ღ★✿。
体检在县级以上综合性医院进行ღ★✿，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行ღ★✿，国家另有规定的ღ★✿，从其规定ღ★✿。体检费用由应聘人员负担ღ★✿，享受减免考试费用的人员由招聘单位负担ღ★✿。所有体检项目检查完毕后ღ★✿，主检医师认为要做进一步检查方能做出判断的ღ★✿，应聘人员要服从主检医师的安排ღ★✿，做进一步检查ღ★✿。应聘人员或用人单位对体检结果（当日当场复检项目除外）有异议的ღ★✿，均可在收到体检结论7日内ღ★✿，向教育分局提出书面申请ღ★✿，并由教育分局组织复检ღ★✿，复检不在原体检医院进行ღ★✿，复检项目由复检医疗机构确定ღ★✿，体检结果以复检结论为准ღ★✿，复检费用由申请复检一方负担ღ★✿。复检只能进行一次ღ★✿。应聘人员没有征得体检组织机构同意ღ★✿，不在规定的时间参加体检或复检ღ★✿，视为弃权ღ★✿。应聘人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病ღ★✿、病史的ღ★✿，给予其不予聘用的处理ღ★✿。有请他人顶替体检以及交换ღ★✿、替换化验样本等严重违纪违规行为的ღ★✿，给予其不予聘用的处理ღ★✿，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库ღ★✿，记录期限为五年ღ★✿。体检时间ღ★✿、其他要求由招聘单位另行通知ღ★✿。
经体检ღ★✿、考察均合格ღ★✿，确定拟聘用人员ღ★✿，在烟台市教育局黄渤海新区分局网站上进行公示ღ★✿，公示时间7个工作日ღ★✿。入职前ღ★✿，同一招聘岗位包含2个及2个以上招聘单位的ღ★✿，各站拟聘人员按照总成绩由高分到低分的顺序通过高分先选的方式确定具体用人单位ღ★✿。公示期满无异议或反映问题不影响聘用的ღ★✿，由招聘单位办理聘用手续ღ★✿。对反映有问题ღ★✿，但一时难以查实的ღ★✿，暂缓聘用ღ★✿，待查实并做出结论后再决定是否聘用ღ★✿。考察ღ★✿、体检不合格的ღ★✿，或公示期有反映问题影响聘用并查实的金宝搏188appღ★✿，取消其聘用资格ღ★✿。公示期间有异议的ღ★✿，教育分局按照有关规定调查处理ღ★✿，作出结论ღ★✿。对聘用手续办结前因拟聘用人员被取消聘用资格或弃权造成的空缺ღ★✿，从进入同一招聘岗位考察体检范围的人员中依次等额递补ღ★✿。
办理聘用手续黑人vodafonewifi巨大ღ★✿，由招聘单位或其主管部门填写《事业单位聘用人员情况汇总表》和《事业单位聘用人员登记表》ღ★✿，按人事管理权限报招聘主管机关备案ღ★✿。符合聘用条件的ღ★✿，由招聘主管机关发放《事业单位招聘人员通知书》ღ★✿，拟聘用人员凭《事业单位招聘人员通知书》办理有关调动ღ★✿、派遣手续ღ★✿，招聘单位按规定与受聘人员签订聘用合同ღ★✿。应聘人员未在规定的时间内报到的ღ★✿，视为弃权ღ★✿。受聘人员按规定实行试用期制度ღ★✿，试用期不合格的解除聘用合同ღ★✿。根据山东省人民政府办公厅《关于加快学前教育改革发展的意见》（鲁政办字〔2018〕71号）等规定ღ★✿，新进入幼儿园（详见岗位计划表备注）的人员ღ★✿，属于控制总量内人员ღ★✿。
（一）应聘人员在报考期间ღ★✿，应仔细阅读本招聘简章及各附件ღ★✿，保持所提供通讯方式畅通ღ★✿，并密切关注烟台市教育局黄渤海新区分局网站ღ★✿、烟台市教育局黄渤海新区分局公众号ღ★✿、招聘QQ群的相关通知ღ★✿，因本人原因未获知相关信息而影响招聘或聘用的ღ★✿，责任由考生自行承担ღ★✿。事业单位公开招聘严格按照国家ღ★✿、省ღ★✿、市招聘政策和本招聘简章规定执行ღ★✿，如发现违纪违规行为ღ★✿，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）有关规定处理ღ★✿。
（二）资格审查贯穿招聘程序全过程ღ★✿，如发现有条件不符ღ★✿、提供材料不实ღ★✿、考试作弊的ღ★✿，将随时取消考生资格ღ★✿。
（三）本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班ღ★✿。目前社会上出现的任何以公开招聘考试命题组ღ★✿、培训机构等名义举办的辅导班金宝搏188appღ★✿、辅导网站或发行的出版物等ღ★✿，均与本次公开招聘无关ღ★✿。
（四）在公开招聘组织实施过程中ღ★✿，按照防控新型冠状病毒感染有关要求ღ★✿，落实相关措施ღ★✿，必要时对有关工作安排进行适当调整ღ★✿，相关信息将及时在烟台市教育局黄渤海新区分局官方网站发布ღ★✿。188BET金宝搏ღ★✿，财经新闻ღ★✿。金宝搏188app下载ღ★✿，金宝搏188ღ★✿，金宝搏188官网ღ★✿。